放宣传资料 xx 余万份;积极引导基层单位开展群众喜闻乐见的安全
文化活动 xxx 余场次,把安全文化建设搞得丰富多彩,更加富有成
效。
三是建立宣教新机制。建立新的激励机制,对 xxx 余家宣教工
作成效显著的机关单位和企业,给予表彰鼓励,对长期被动应付或
者敷衍了事的 x家单位给予批评帮助。建立新的市场机制,对公众
性、社会性宣教项目,实现市场化、产业化运作,鼓励和引导安全
文化企业进入市场。
二、丰富学习培训,抓住“关键点”
安全生产学习培训的关键点集中体现在对象、内容、方式上,
丰富学习培训,提升培训对象对安全生产工作认识及履职能力。一
是在培训对象上抓住关键。去年以来,举办全市乡镇(街道、园
区)党(工)委书记应急管理专题培训班 x期,培训基层党政一把
手xxx 名,夯实了属地管理责任;开展安全生产综合监管专题培训
班xx 期,培训行业主管部门分管负责人xxx 余人次,夯实了行业
监管责任;举办企业安全生产业务培训班 xxx 余个,培训企业负责
人及安全监管人员 x万余人,夯实了企业主体责任;开展应急系统
干部能力提升班xx 次,培训应急系统干部xxx 余人次,提升了应
急部门综合监管能力。二是在培训内容上抓住关键。经常组织学习
习近平总书记指示精神,深刻领会习近平总书记防灾减灾救灾“两个
坚持、三个转变”、“对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民”训
词总要求及推进应急管理体系和能力现代化建设的精髓要义,不断