国有企业党委关于党员教育培训工作情况的报告
国有企业党委关于党员教育培训工作情况
的报告
公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，
坚持理论创新每前进一步，理论武装就要跟进一步，始终把党员教
育培训作为全面提升党员能力素质的基础性工作，探索实践“提高
站位、找准定位、立足本位、争先进位”的“四到位”党员教育模
式，持续加强理论学习的系统性、全面性和实效性，为锻造高素质
专业化党员队伍，以高质量党建引领保障企业高质量发展提供政治
保证。
一、主要工作情况
（一）提高站位，以系统化学习筑牢思想根基。公司党委始终
把全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为党员教育的根
本遵循，聚焦“筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵”核
心目标，从学习内容、学习方式上精准发力，力求以党的创新理论
武装筑牢思想根基。一是强化精准化内容供给。建立党员学习教育
动态化“点单”模式，通过“必修+选修”方式，将习近平新时代中
国特色社会主义思想、党章党规党纪等作为必修课；结合岗位特点，
精选国家深化改革、科技革命等方面的政策方针作为学习内容；通
过问卷调查、谈心谈话等方式，动态掌握不同岗位党员的学习需求，
建立党员教育“需求数据库”，滚动调整公司党员教育培训计划，
逐步实现从“泛泛而学”到“精准滴灌”的转变。为生产技术岗位
党员开展的“特色选修课”，参与率增幅超 30%；平台学习资料月
均下载量稳步提升，同比增长 52%。公司党员政治判断力、政治领
悟力、政治执行力显著提升。二是开展分层分类培养。根据年龄结
构、岗位职级、文化程度、部门分布等，将教育培养对象划分为 3
个目标群体，即党员、党务工作者、入党积极分子。针对普通党员，
围绕公司生产经营任务，重点学习党章党规、党风党纪、党员标准，
着重开展技能培训、规章制度教育，不断提高党员业务本领，发挥
先锋模范作用；针对党支部书记及支部委员等，额外开展党的方针
政策的贯彻落实、党务工作、支部管理、群众工作等教育内容，培
养党建业务双向人才；针对入党积极分子，加强党的理论方针政策
教育，引导其传承红色基因、培养奋斗精神，实现“普通党员普及
学、骨干党员重点学、干部党员深入学”的多维培养模式。
（二）找准定位，以多元化学习实现按需施教。既抓好“关键
少数”，也注重广大党员，，灵活运用讲授式、研讨式、模拟式、
互动式、观摩式、体验式等教学方法，创新教育方式，让理论学习
活起来、实起来。一是建立互动式学习场景。针对青年党员等特点，
开展“AI 红色剧本杀”等互动式、沉浸式学习活动，排练展演红色
情景剧，让党员在参与和体验中深化理解，找准自身在理论学习与
实践中的定位。由青年职工编排演绎的《南昌起义》情景剧，教育
满意度测评达 98.5%，充分展现了党员教育的时代活力与感染力。
二是打造“微传播”内容矩阵。鼓励党员围绕企业中心工作，开展
“青年上讲台”“青年进课堂”等活动，通过公司网站、微信公众
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